2023 թվականի մայիսի 23-ի առավոտյան, տարբեր թիմերի միջև եռանդն ու քրտնաջան աշխատանքի ոգին խրախուսելու համար, խրախուսելով «միմյանց գերազանցելու ձգտման» միասնական և համագործակցային աշխատանքային մթնոլորտը, խրախուսելով գերազանցությունը, սահմանել նշաձողեր և իրականացնել տարբեր ցուցանիշներ։ ինչպիսին է Արտադրական կենտրոնի ստանդարտացման շինարարությունը, ընկերության արտադրական կենտրոնը կազմակերպել է մրցանակաբաշխություն:
Երբ միջոցառումը սկսվեց, կորպորատիվ մշակույթի հզոր և հնչեղ ձայնը արձագանքեց գործարանի ողջ տարածքում՝ ցուցադրելով Goldpro թիմի միասնությունն ու բարոյականությունը՝ ոգևորվելով և ուժով հնչեցնելով:
Հուզիչ մթնոլորտում հաղորդավարը հայտարարեց հաղթողների ցուցակը. Վան Բինբինի գլխավորությամբ աչքի ընկնող թիմը՝ թիմի բոլոր անդամների հետ միասին (Վան Բինբին, Չժան Չանգենգ, Լի Վենգանգ, Վան Լիբին, Ֆեն Շեջուն, Լի Քյաոյան, Շաո Ցինչուանգ, Յու. Dongdong, Li Ruili) բեմ բարձրացան իրենց մրցանակները ստանալու համար:Կրքոտ ելույթներն ու բուռն ծափահարություններն ընդգծեցին պարգեւատրվածների փառավոր պահը։
Այս պահին մենք կիսում ենք հաջողության բերկրանքը և վառում քաջությունն ու հավատը բոլոր աշխատակիցների համար՝ ընդունելու մարտահրավերները:Արտադրական կենտրոնի տնօրեն Լու Յոնգը ականավոր թիմին նվիրեց շարժական կարմիր դրոշը, որը ոչ միայն խորհրդանշում է փառքը, այլ նաև խորհրդանշում է լինել օրինակելի ռահվիրաներ և ձգտում դեպի առաջընթաց:Քանի դեռ մենք մեր աշխատանքում պահպանում ենք «լեռների միջով ճանապարհ հարթելու և ջրի վրա կամուրջներ կառուցելու» ոգին, մենք կարող ենք դառնալ ընկերության զարգացման ճամփորդության իսկական մարտիկներ՝ հաղթահարելով մեր ճանապարհին հանդիպող ցանկացած դժվարություն և խոչընդոտ:
Տնօրեն Լուն գնահատեց բոլորի քրտնաջան աշխատանքը և շնորհակալություն հայտնեց ընկերությանը ցուցաբերած ուշադրության և աջակցության համար:Արտադրական կենտրոնի հետագա աշխատանքում կարևոր է պահպանել կայուն և կայուն զարգացման համար հիմնական արժեքներին համապատասխանության բարձր մակարդակ:Ղեկավարվելով ընկերության ռազմավարական նպատակներով՝ Արտադրական կենտրոնը կձևավորի համապարփակ աշխատանքային պլաններ և կպահպանի անվտանգության, որակի, ծախսերի, թիմերի ձևավորման և ստանդարտացման պահանջները:Քանի դեռ մենք հասկանում ենք նպատակները, կիրառում ենք համապատասխան մեթոդներ, պահպանում ենք մտքի հստակությունը և հավատարիմ ենք մնում հաստատված համակարգերին, այս նոր դարաշրջանում շարունակական առաջընթացն ու նորարարությունը հաստատ ձեռք կբերվեն:
Բոլոր աշխատակիցներին դրդելու համար ակտիվորեն ներգրավվել իրենց աշխատանքում, ձգտել շարունակական կատարելագործման և հասնել ընդհանուր զարգացման, Արտադրական կենտրոնը եռամսյակային կտրվածքով իրականացրել է պարգևատրման տարբեր քաղաքականություններ:Յուրաքանչյուր եռամսյակի նպատակներին համապատասխան պարգևատրման պլաններ կձևակերպվեն՝ շոշափելի գործողությունների միջոցով ճանաչելու և խրախուսելու աշխատակիցների քրտնաջան աշխատանքը:Մենք հավատում ենք, որ Goldpro-ի աշխատակիցները միշտ կպահպանեն հիմնական արժեքները, մշտապես կբարձրացնեն դրանք պրակտիկայի միջոցով, հետամուտ կլինեն նորարարություններին և կընդունեն մարտահրավերները:Մենք կձգտենք հաճախորդներին մատուցել ավելի պրոֆեսիոնալ և որակյալ ծառայություններ՝ շարունակաբար կատարելագործվելով որպես արժեքավոր աշխատակիցներ երեք տիպի ձեռնարկությունների ոլորտում:
Հրապարակման ժամանակը` մայիս-27-2023